Ymddiriedolaeth Sefydledig GIG Ysbyty Athrofaol San Siôr

Yr angen

Roedd Ymddiriedolaeth Sefydledig GIG Ysbyty Athrofaol San Siôr yn wynebu ôl-groniad llawfeddygol cynyddol yn Ne-
Gorllewin Llundain. Roedd angen i'r Ymddiriedolaeth ychwanegu capasiti ychwanegol ar gyfer gweithdrefnau llawfeddygol, mater a oedd
wedi cael ei waethygu gan y pandemig COVID-19.

Roedd yr Ymddiriedolaeth yn perfformio 10,608 yn llai o driniaethau na'r disgwyl rhwng mis Mawrth 2020 a mis Mai
2021 ac roedd nifer y cleifion yr oedd angen llawdriniaeth arferol arnynt yn yr ardal wedi cynyddu cymaint
fel 30,000 ers dechrau'r pandemig. Gan mai llawdriniaeth ddydd oedd y rhan fwyaf o'r ôl-groniad
gweithdrefnau, roedd angen ateb ar yr Ymddiriedolaeth a oedd yn creu capasiti ychwanegol mewn cyfleuster annibynnol
y gellid ei greu'n gyflym yn Ysbyty'r Frenhines Mary yn Roehampton.

Roedd angen yr ateb i ddarparu lle i ganiatáu taith gyfan y claf gan gynnwys cyrraedd
rhyddhau adref – mewn ffordd a oedd yn lleihau’r risg o drosglwyddo COVID-19 ac yn cynyddu i’r eithaf
rheoli heintiau.

Y cynllun

Y cynllun oedd creu ateb a allai fodloni'r amserlenni tynn sy'n ofynnol gan yr Ymddiriedolaeth fel y
roedd angen mynd i'r afael ag ôl-groniad mewn misoedd yn hytrach na'r blynyddoedd y byddai'n ei gymryd i adeiladu traddodiadol
seilwaith. Gyda briff cychwynnol, datblygodd Vanguard gynnig a chynllun ar gyfer yr Ymddiriedolaeth
i'w ystyried o fewn 10 diwrnod yn unig.

Cafodd pob agwedd ar y dyluniadau eu hystyried gan grŵp eang o weithwyr proffesiynol o fewn yr Ymddiriedolaeth i
sicrhau eu bod yn bodloni eu hanghenion a’u disgwyliadau. Roedd hyn yn cynnwys staff clinigol fel y Pennaeth
Llawfeddygaeth, Pennaeth Theatrau a Theatr Rheoli i sicrhau bod agweddau fel y cynllun cyffredinol,
pwyntiau trydanol, dodrefn adeiledig a phwyntiau data oedd y rhai gorau i'r staff eu defnyddio.

Gan gydweithio, bu Vanguard a'r Ymddiriedolaeth yn hogi a datblygu'r cynllun ymhellach i ddefnyddio modiwlar
opsiynau i greu cyfadeilad pedair theatr pwrpasol gan gynnwys theatr llawdriniaethau manyleb uchel
ystafelloedd ochr yn ochr â ward adfer, ystafelloedd ymgynghori, cyfleusterau staff a mannau cyfleustodau a pha rai a allai
cael eu cartrefu ar wahân i'r ysbyty.

Yr ateb

Dylunio, adeiladu a gosod cyfadeilad pwrpasol gan Vanguard mewn ychydig fisoedd i'r Ymddiriedolaeth
manylebau a gofynion. O'r penderfyniad cychwynnol i lansio menter i greu gallu, a
darparwyd canolfan theatr fodwlar swyddogaethol o fewn 5 mis, llawer llai o amser nag a fyddai
angen datblygu, comisiynu a gwneud adeilad traddodiadol yn weithredol.

Mae'r cyfadeilad wedi'i ddylunio gydag ystafelloedd mawr, coridorau llydan a lloriau concrit solet, fel bod,
o'r tu mewn, ni ellir ei wahaniaethu oddi wrth ysbyty a adeiladwyd yn draddodiadol.

Y canlyniad

Roedd y lefel uchel o gydweithio cadarnhaol rhwng Vanguard, rheolwyr yr Ymddiriedolaeth a staff clinigol
un o’r prif resymau pam y cyflawnwyd y prosiect mor effeithlon – ar ôl i’r cynlluniau gael eu cymeradwyo,
roedd y gwaith adeiladu yn gallu dechrau y diwrnod gwaith nesaf. Aeth yr amser heibio o ddanfoniad y cyntaf
uned fodiwlaidd unigol i'r claf cyntaf a oedd yn cael ei drin ychydig yn llai na 3 mis.

Ym mis Awst 2021, roedd mwy na 300 o weithdrefnau wedi'u perfformio'n gymhleth, gyda chyfartaledd o
tua 120 yn cael eu cynnal yr wythnos – gan helpu i fynd i'r afael â'r ôl-groniad o lawdriniaethau achosion dydd a
rhyddhau lle i weithdrefnau mwy cymhleth neu risg uchel gael eu cyflawni mewn de-orllewin eraill
Safleoedd yn Llundain gyda chyfleusterau gofal dwys neu frys. Mae hyblygrwydd y cyfleuster modiwlaidd hefyd
mantais, gan fod y wybodaeth y gellir ei thynnu ymaith neu ei hailddefnyddio pan fo angen
sicrwydd ar gyfer y dyfodol.

Mae adborth cleifion wedi bod yn gadarnhaol iawn, yn enwedig ar fanteision pob cam o'u gofal
digwydd mewn un maes, gan gynnwys mwy o hyder ynghylch mynychu'r gwasanaeth yn ystod y
Pandemig covid-19. Mae adborth staff hefyd wedi bod yn gadarnhaol - mae'r rhai sy'n gweithio yn y cyfadeilad wedi bod
canmol y gofod a chyfleusterau staff gyda mannau egwyl a newid staff ac elfennau megis beicio
parcio – sy’n aml yn anodd ei gynnwys mewn adeiladau traddodiadol ac adeiladau etifeddol – wedi’u cynnwys yn y dyluniad
o'r cychwyn cyntaf.

I ddarganfod mwy, gwyliwch y rhaglen ddogfen lawn yma.